Idee
- Niederschwellig voneinander lernen, unter nicht-konkurrenten Bedingungen: geografisch verteilte, organisationsübergreifende „Freundeskreise“ werden zur Lernzirkeln.
- In einem speziellen methodischen Arrangement finden Lern-Talks statt, in der Regel online. Der Ablauf ist klar sequenziert.
- Jede Person bringt sich mit einer Fragestellung ein. Die Fragestellungen werden gemeinsam konkretisiert, es findet ein Interessenausgleich statt.
- Erwartet werden keine Leistungs-Shows, sondern dialogische und anschlussfähige Inputs.
- Angesprochen sind „offene Geister“, die bereit sind, sich bewegen zu lassen. Blosse „Stoffkonsumation“ ist nicht möglich.
- Die Events sind verbindlich organisiert und werden moderiert.
Teilnehmende
- Um teilnehmen zu können, brauchst es eine persönliche Einladung.
- An einem Talk sollen mindestens 4, maximal 12 Personen teilnehmen. Die Lerngruppe ist im Rahmen einerLerngemeinschaft verbindlich organisiert.
Ablauf eines Lern Talks (moderiert)
- Begrüssung und Einführung, 10 Minuten
- Input, 10 bis 15 Minuten
- Diskussion, 15 bis 20 Minuten
- Schlussrunde, 5 Minuten
Innerhalb eines Talks können die Zeiten variieren, ein Talk soll nicht länger als 50 Minuten dauern.
Talk-Serie
- Eingeladene Personen können sich einschreiben.
- Zum Beispiel finden im Monatsabstand 4 Lern Talks statt.
- Die Anmeldungen sind verbindlich, doch es gilt das Prinzip der Selbstverpflichtung.
Organisation
- Video-Meeting via Whereby-Account der Lerngemeinschaft (Link siehe Anmeldung)
- Teilnahme kostenlos, keine Registrierung nötig, kein Software-Installation; einfache Anwendung, aktueller Browser nötig, Google Chrome, MS-Edge; auch Teilnahme via Smartphone möglich
- Der Input kann nach vorgängiger Absprache aufgezeichnet werden.
Weiterentwicklung für Unternehmen
- Das Modell „Lerngemeinschaften“ eignet sich, um gerichtete und ungerichtete Lernprozesse in Unternehmen zu fördern. these | Reto Eugster unterstützt dabei.
Anmeldung (auf Einladung, Passwort erforderlich)